Prefeitura de Santana de Parnaíba/SP: Processo Seletivo Interno para Coordenador Pedagógico

Processo Seletivo Interno 01/2022 da Prefeitura de Santana de Parnaíba / Realização: Instituto Mais / Imagem: DivulgaçãoProcesso Seletivo Interno 01/2022 da Prefeitura de Santana de Parnaíba / Realização: Instituto Mais / Imagem: Divulgação

A Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba, Estado de São Paulo, está com inscrições abertas para o seu Processo Seletivo Interno que visa o preenchimento de 22 vagas para Coordenador Pedagógico.

O Processo Seletivo Interno destina-se ao Professor efetivo na rede Municipal de Educação da Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba/SP e contar com, no mínimo, 03 (três) anos de exercício comprovados em Funções do Magistério. Além disso, a Função exige Graduação em Curso Superior de Licenciatura Plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior Completo ou Pós-Graduação na Área de Educação.

Com jornada de 40 horas semanais o salário é de R$ 6.125,25.

As inscrições poderão ser realizadas até 05 de maio de 2022 somente no endereço eletrônico do Instituto Mais (www.institutomais.org.br), empresa organizadora do certame.

A taxa de inscrição no valor de R$ 50,00 poderá ser paga, em toda rede bancária, até o dia 06 de maio de 2022.

As Provas Objetiva e Dissertativa serão realizadas na cidade de Santana de Parnaíba/SP, na data prevista de 29 de maio de 2022. Os horários e locais de Prova serão disponibilizados por meio de Edital de Convocação a ser publicado nos sites do Instituto Mais (www.institutomais.org.br) e da Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba/SP (www.santanadeparnaiba.sp.gov.br), bem como divulgado na Imprensa Oficial do Município.

O Instituto Mais disponibiliza o Serviço de Atendimento ao Candidato (SAC), através do telefone (11) 2659-5746, dúvidas também podem ser esclarecidas por meio do e-mail sac@institutomais.org.br, o atendimento é feito de segunda à sexta das 09h00 às 12h00 e das 14h00 às 17h00, exceto feriados.

Para consultar o Edital na íntegra e ter mais informações, acesse: https://bit.ly/3LMMXNB

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